Schulungen

Technische Voraussetzungen (Online) Preise Präsenztermine Stornierungsbedingungen Seminar-Rücktrittsversicherung Buchung BGW Schulungen

Wir empfehlen eine Teilnahme per Laptop oder Tablet.
Eine Teilnahme über das Smartphone ist nicht möglich.

Es ist während dem Seminar hilfreich ein weiteres elektronisches Gerät zur Verfügung zu haben.

Sie benötigen zwingend eine Kamera, ein Mikrophone und entsprechende Lautsprecher!

Weitere Hilfestellungen finden Sie in den FAQ.

Die Preise sind von den Tagen und Uhrzeiten als auch vom Schulungsumfang abhängig.

Präsenztermine finden immer in Hotels statt. Dort können auch Übernachtungen gebucht werden. Eine Verpflegung ist bei den Präsenzterminen immer mit dabei.

Eine Stornierung der Anmeldung hat in Schriftform zu erfolgen. Bei Nichterscheinen des Teilnehmers wird die Seminargebühr komplett fällig.

Stornogebühren:

Bis 4 Wochen vor Schulungstermin 20% der Seminargebühr
14 Tage vor Schulungstermin 50% der Seminargebühr
7 Tage vor Schulungstermin 100% der Seminargebühr

Wir empfehlen den Abschluss einer Seminar-Rücktrittsversicherung, um sich gegen die finanziellen Folgen abzusichern, sollten Sie eine Seminarteilnahme absagen müssen. Die Hanse Merkur bietet diese Versicherung. Bitte beachten Sie, dass die Versicherung mindestens 30 Tage vor Seminarbeginn abgeschlossen werden muss.

Sie benötigen eine Anleitung zur Buchung? Sie haben einen Gutscheincode und wollen diesen nutzen?

Hier finden Sie eine Schritt für Schritt Anleitung.

Sie benötigen eine BuS Betreuung? Sie möchten sich zu einer Unternehmerschulung nach DGUV V2 anmelden?
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A-Z im Arbeitsschutz Erfolgreich unterweisen Work-Life Balance Ergonomie Arbeitsorganisation Befähigung zum Leitern prüfen Präsentationstechniken

(Rechte & Pflichten für Unternehmer und Führungskräfte)

Online & in Präsenz; 6h

Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit sind Führungsaufgaben. Diese Schulung unterstützt Sie dabei, diese Aufgaben richtig wahrzunehmen – entweder als Erstschulung oder als Fortbildung. Sie bekommen einen Überblick über die rechtlichen Hintergründe und welche Aufgaben im Bereich Arbeitsschutz von Ihnen erwartet werden.

Weiter lernen Sie, korrekt eine Gefährdungsbeurteilung zu erstellen und mit Arbeitsunfällen umzugehen. Sicherheitsbeauftragte und Betriebsärzte können Sie im gewissen Rahmen bei der Organisation des Arbeitsschutzes unterstützen.

Das Gelernte wird direkt angewendet, indem Sie den status quo Ihres Unternehmens in spezifischen Bereichen einschätzen und nächste Schritte erarbeiten.

Online oder Präsenz; 2-4h Zeitaufwand

Die Art und Weise, in der Führungskräfte Informationen an ihre Beschäftigten weitergeben, bestimmt maßgeblich, wie effektiv diese anschließend arbeiten können und welches Arbeitsklima vorherrscht.

Eine gute Unterweisung gibt Informationen gezielt an die richtigen Leute weiter. Sie optimiert Abläufe und vermeidet Störungen bei der Arbeit. Beschäftigte arbeiten produktiver, wenn Aufgaben sinnvoll verteilt sind und werden nicht unnötig belastet, was zu Ausfällen führen kann.

Dieses Seminar schult Führungskräfte darin, die Effektivität der Unterweisung zu erhöhen. Je nach Zielgruppen und Arbeitsumfeld gibt es passende Methoden. In einer anschließenden Übung werden die Planungsschritte und das Durchführen einer Unterweisung direkt praktisch umgesetzt.

Diese Schulung findet nur in Präsenz statt. Dauer der Schulung 2 Tage a 8h

Stress ist ein scheinbar unvermeidbarer Bestandteil in der modernen Arbeitswelt. Dabei hängt Stress sowohl von äußeren Belastungen ab, als auch davon, wie diese empfunden werden. Beide Seiten können verbessert werden.

In dieser Schulung lernen Sie zunächst, wie der Körper physiologisch Stress empfindet. Mit einer Status-quo-Analyse erkennen Sie Ihre persönlichen Stressoren und Ihre körperliche Belastungskurve.

Im zweiten Schritt werden Ihnen Methoden zum besseren Zeit- und Aufgabenmanagement vorgestellt. Diese können Sie nun passend zu Ihrer Belastungskurve und den Anforderungen Ihres Arbeitsplatzes wählen.

Diese Schulung richtet sich an alle, die bereits Stress im Job empfinden, und an alle, die ihn von vornherein vermeiden wollen. Sie adressiert Ihre persönliche Situation und hilft Ihnen, langfristige Reserven auf- statt abzubauen.

Online & in Präsenz; 2-6h je nach Branche & Auftrag

im Büro
In der Kindertagesstätte
in der Pflege

Im Büroalltag üben die meisten Arbeitnehmer eine stark sitzende Tätigkeit aus. Falsche Arbeitsabläufe und –mittel können über längere Zeit zu einer nachhaltigen Schädigung des Haltungsapparats führen. Das kann auch bei ergonomischen Stühlen und anderen Arbeitsmitteln geschehen, wenn diese nicht auf den Benutzer eingestellt werden.

Diese Schulung erläutert anhand des STOP-Prinzips, wie der Arbeitsplatz ergonomisch gestaltet wird. Unternehmer können dadurch ihrer Sorgfaltspflicht gegenüber ihren Angestellten einfach nachkommen und Angestellte eigene Schritte zu einem besseren Wohlbefinden ergreifen. In anschließenden Übungen werden die häufigsten Belastungsquellen, u.a. falsch eingestellter Stuhl und Bildschirm, falsches Sitzen, direkt adressiert.

Online & in Präsenz; 4-6h je nach Branche & Auftrag

Gut geplant ist halb gewonnen – doch wie plant man richtig? Was mache ich mit Störfällen von außen und wie behalte ich meine Konzentration? Gute Systeme können uns einen Großteil der mentalen Last abnehmen, sodass wir uns auf unsere tatsächlichen, produktiven Aufgaben fokussieren können.

In dieser Schulung wird der Teilnehmer in verschiedene Systeme zum Selbstmanagement und der Arbeitsorganisation eingeführt. Diese umfassen passende Ordnungssysteme für Schreibtisch und Büro, aber auch den effektiven Umgang mit Ordnersystemen, E-Mails und Kalender. Der Teilnehmer lernt, welche Hilfestellungen und Shortcuts am Computer und in der MS-Office-Umgebung verfügbar sind. Ebenfalls betrachtet wird das persönliche Arbeitsumfeld. Dort gibt es meistens noch Spielraum, um wiederholende Tätigkeiten zu vereinfachen.

Weiter werden erprobte Systeme zum Thema Prioritäten setzen und Arbeitsorganisation vorgestellt. Unter Berücksichtigung der eigenen Persönlichkeit wird das passende System gewählt.

Nicht vergessen werden auch Bewegung und Pausen. Sie werden oft vernachlässigt und tragen dadurch maßgeblich zu mentaler Erschöpfung bei.

Diese Schulung richtet sich an Arbeitgeber und Arbeitnehmer, die lästige Tätigkeiten minimieren und wieder mehr Fokus auf ihre produktiven Tätigkeiten legen wollen.

comming soon

In Präsenz; 6h

Präsentationen sind in der heutigen Arbeitswelt so allgegenwärtig wie lästig. Klar im Vorteil ist, wer sich beim Erstellen und Halten von Präsentationen auf deren Inhalt fokussieren kann. Der ideale Ablauf einer Präsentation, des Erstellprozesses, der Gestaltung von Folien, der Einsatz von anderen Materialien, Haltung und Sprache sind alles Dinge, die einmal gut gelernt ein Leben lang sitzen.

In dieser Schulung werden Sie durch alle Schritte vom Planen einer Präsentation bis zum Ende der Fragerunde geführt. Sie lernen, wie die Struktur einer Präsentation sinnvoll aufgebaut wird und wie Folien übersichtlich und prägnant bleiben. In einem Exkurs werden Ihnen dazu die Hilfestellungen von PowerPoint vorgestellt. Weiter werden Sie an die Vortragstechnik herangeführt: Den Aufbau des Vortragsraums, das Nutzen von verfügbarer Technik und den Einsatz von Haltung und Sprache.

Diese Schulung ist für Arbeitnehmer und Führungskräfte gleichermaßen gut geeignet, um lästige Präsentation in ein effektives Instrument im Arbeitsalltag zu verwandeln.